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Facilitation Academy
Inhaberin: Jutta Weimar
Wilhelmshavener Straße 18
10551 Berlin
Tel.: +49 (0)30- 588 486 30
Mobil: 0163 390 30 15
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„Das Team der Facilitation Academy fand ich gerade durch die Unterschiedlichkeit der einzelnen Menschen bereichernd…. empfehlenswert für alle, die den Anspruch haben, alle Menschen und Positionen in einer Gruppe wahrzunehmen.“

„Es ist diese Art und Weise, in echten Dialog zu gehen, die wir noch viel mehr brauchen! Jutta vermittelt die dazu nötigen Methoden und deren Anwendung sehr kompetent.“

„Das, was Jutta macht, ist wirklich innovativ! … Ihre Facilitation-Ausbildung empfehle ich deshalb Allen, die sich weiter entwickeln wollen….“

„Was ich in der Facilitation Ausbildung gelernt habe, kann ich täglich anwenden und hat meine Arbeit stark beeinflusst. Die Akademie ist für mich ein temporäres, zweites Zuhause geworden!“

„Wir haben uns mit unserem Anliegen sehr gut aufgehoben gefühlt … Es sieht so leicht aus, was Jutta macht. Dahinter stecken Professionalität und Leidenschaft.“

„Die Ausbildung an der Facilitation-Academy hat meine Haltung als Facilitatorin gestärkt, in die Gruppe und ihr Potential zu vertrauen.“

„Die Facilitation Academy ist für mich zu einer beruflichen Heimat geworden… Besonders beeindruckt hat mich die Großzügigkeit, mit der hier Ressourcen, Wissen und Netzwerke geteilt werden.“

„Für mich war es ein wichtiger Lernprozess, zu erleben, wie hilfreich echter Dialog ist – also die Annäherung unterschiedlicher Positionen über das Verstehen – und wie man Dialog durch facilitative Haltung ermöglicht.“

„Das gesamte Team der Facilitation Academy zeichnet sich für mich durch die besondere Wertschätzung der Vielschichtigkeit jedes Menschen und durch Geradlinigkeit in der Haltung aus.“

„Jutta und Partner*innen sind unglaublich gut in dem, was sie tun… Mit Leichtigkeit verbinden sie alle die komplexen Aspekte und Qualitäten von Facilitation.“

„Besonders überzeugend fand ich die großzügige Haltung, das vorhandene Wissen zu teilen… Die Ausbildung ist für alle Menschen geeignet, die sich ganzheitlich weiter entwickeln wollen.“

„Facilitation ist ein radikal anderer Ansatz: nicht von vornherein zu wissen, was für die Gruppe gut ist, sondern offen dafür zu sein, was die Gruppe eigentlich will“

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